Как стать своим в новом трудовом коллективе?

Накануне первого рабочего дня, когда собеседования и тестовые задания уже позади, к приятному нетерпению примешиваются вопросы: как встретят вас будущие коллеги и удастся ли влиться в новый трудовой коллектив?

Чтобы не мучить себя такими вопросами, психологи советуют прислушаться к ряду советов.

Прежде всего необходимо успокоиться, ведь для паники нет никакой причины — в большинстве рабочих коллективов новичков принимают весьма доброжелательно, помогая адаптироваться в новой рабочей среде.

Во многих компаниях адаптации новичков придаётся большое значение: это и наставничество, вводные инструктажи и экскурсии, ознакомительные тренинги и курсы, составление плана работы на испытательный срок и личные беседы. Попав в гостеприимную компанию, добросовестно следуйте принятым правилам, даже если они кажутся вам набором прописных истин. Не стоит выпячивать свои прошлые заслуги, а лучше внимательно прислушаться к советам наставников, задавать им вопросы, и чем их будет больше, тем лучше для вас.

Даже если новая компания не предлагает вводных мероприятий, вам вполне по силам адаптироваться в ней самостоятельно. Волнение в первый рабочий день знакомо каждому, в том числе членам нового коллектива. Поэтому, если кто-то из новых коллег поможет вам освоиться, не стоит пренебрегать такой инициативе. Любое наставничество нужно принимать с благодарностью.

Как уверяют психологи, лучший способ расположить к себе нового коллегу — это попросить его об услуге, которая не составит ему труда. Делитесь с коллегами первыми проблемами, спрашивайте обо всём, что важно и интересно вам, принимайте приглашения на совместные обеды.

Но всегда будьте внимательны: бескорыстна ли такая помощь? Бывает, что «наставник» стремится получить в новичке себе помощника, на которого можно перекинуть часть своей работы. Нужно ли вам это?

Меньше говорите и больше слушайте

Главное правило поведения для нового сотрудника в коллективе — больше слушать и меньше говорить. Необходимо принимать все сложившиеся внутренние правила компании, ведь в чужой монастырь со своим уставом не ходят.

В первую рабочую неделю от вас вряд ли ждут трудового подвига. Ваши главные задачи: адаптация, доброжелательность, коммуникабельность и следование режиму работы компании. Ваша цель — быстрее вникнуть в суть дела и получить как можно больше информации о формальных и неформальных правилах компании.

Кто есть кто

С первых дней работы в новом коллективе старайтесь определить, «кто есть кто»: есть ли неформальный лидер, к кому прислушиваются коллеги, чьим мнением интересуется руководство. Завязав с ним отношения, поладив с ним, вы быстрее сработаетесь и со всеми остальными коллегами.

Ещё один распространённый типаж в коллективе — сплетники, которые любят посудачить за спиной других. С ними нужно быть поосторожней. Их расположение может быстро закончиться, и вы быстро сами станете объектом пересудов. Не спешите делиться со сплетниками личной информацией, рассказывайте о себе только то, что не сможет в дальнейшем повредить вашей репутации.

Не исключено, что кто-то из коллектива примет вас в штыки. Будьте готовы к вынужденному противостоянию, помня, что ваша цель — не всеобщее расположение, а успешная работа.

Служебный роман

Банальный совет: избегать служебных романов в новом коллективе, довольно актуален. Игривые настроения на работе — это риск испортить отношения с коллегами и навлечь на себя гнев руководства работодателя. Оставьте любовные отношения дома, а для работы будут более уместны: рабочий настрой, вежливость и готовность покорить ещё одну карьерную высоту.

Дружба на работе

Вливаясь в новый коллектив, не старайтесь строить отношения с коллегами, как дружеские. На работу вы пришли не для того, чтобы обзаводиться новыми друзьями. Да и рабочая атмосфера чаще всего располагает не к построению тёплых и доверительных отношений, а наоборот — во многих коллективах преобладает дух соперничества.

Пусть вначале ваше взаимодействие с коллегами будет партнёрским и деловым, но при этом доброжелательным. А дружба со временем сложится сама собой.

Источник: hotjob.su

dolphin